Роструд напомнил, кто может проводить инструктажи по охране труда

У каждого вида инструктажей по охране труда есть свои исполнители. Поэтому нельзя, например, назначить специалиста по охране труда ответственным за проведение инструктажей на рабочем месте. Такой инструктаж проводит непосредственный руководитель работника. Об этом напоминают специалисты Роструда на сайте «Онлайнинспекция.рф».

Пункт 8 Правил обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда (утв. постановлением правительства РФ от 24.12.21 № 2464, далее — Правила), предусматривает следующие виды инструктажей по охране труда:

• вводный;
• на рабочем месте;
• целевой.

В пункте 11 Правил сказано, что вводный инструктаж проводится специалистом по охране труда или иным уполномоченным работником. Если у работодателя нет такого специалиста или службы охраны труда, то вводный инструктаж может провести работодатель-ИП (лично), руководитель организации, другой уполномоченный работодателем работник. Также можно заключить договор ГПХ с организацией или ИП, которые оказывают услуги в области охраны труда.

При этом в пункте 22 Правил установлено, что инструктаж по охране труда на рабочем месте проводится непосредственным руководителем работника. А целевой инструктаж по охране труда осуществляет непосредственный руководитель работ.

Таким образом, в Роструде делают следующий вывод: специалист по охране труда может проводить только вводный инструктаж. Для других видов инструктажей предусмотрены иные исполнители.