Работодатели смогут получать еще одну субсидию

Программа по выплате субсидий за трудоустройство безработных продлена еще на год — до конца 2024 года. Причем теперь работодатели смогут получить субсидию еще и за трудоустройство инвалидов. Об этом сказано в постановлении правительства РФ от 11.12.23 № 2109.

Напомним: сейчас работодатели могут получить субсидии за трудоустройство, в частности, молодежи до 30 лет; безработных, уволенных по сокращению; граждан Украины; ветеранов СВО и др. (постановление правительства РФ от 13.03.21 № 362 в ред. от 28.04.23). Размер субсидии составляет 3 МРОТ (выплата увеличивается на районный коэффициент и на сумму страховых взносов). 

Ранее ожидалось, что программа субсидирования будет действовать до конца 2023 года. Но теперь правительство продлило ее на весь 2024 год. 

При этом действие программы расширено. Теперь субсидию будут выплачивать, в том числе в случае, если работодатель трудоустроил граждан с инвалидностью. Размер выплаты на каждого трудоустроенного инвалида составит 6 МРОТ (увеличивается на районный коэффициент и на страховые взносы). Эту суммы выплатят тремя частями:

• 1 МРОТ по истечении одного месяца после трудоустройства;
• 2 МРОТ по истечении трех месяцев после трудоустройства;
• 3 МРОТ по истечении шести месяцев после трудоустройства.

В таком же размере перечислят субсидию в случае, если ИП-работодатель или учредитель организации является инвалидом.

Чтобы получить господдержку, работодателю нужно обратиться в центр занятости для подбора специалистов под имеющиеся вакансии. Сделать это можно дистанционно через личный кабинет на портале «Работа России». После этого потребуется подать заявление в СФР, который занимается распределением и выплатой субсидий. Сделать это также можно дистанционно — через систему «Соцстрах».